في عالم التعليم الحديث والتدريب المهني، التحدي الأكبر لا يكمن فقط في توصيل المعلومات، بل في التأكد من أن المتعلمين يحتفظون بتلك المعلومات ويطبقونها بشكل فعال. هنا يأتي دور هرم التعلم، وهو نموذج تعليمي معروف يوضح معدلات الاحتفاظ بالمعلومات بناءً…
أصبح التفاعل الوظيفي او التدريب التفاعلي أمرًا بالغ الأهمية لتحديد إنتاجية وربحية الشركات. ومع استمرار الشركات في الاستثمار في برامج التدريب وبناء الفرق، تقوم منصات مبتكرة مثل SABEQ بإعادة تعريف كيفية تحقيق مشاركة أعلى للعاملين وتحقيق عائد ملموس على الاستثمار.…
تعد عملية الإعداد الوظيفي أول فرصة لشركتك لترك انطباع دائم لدى الموظفين الجدد. فلماذا تلتزم بالعروض التقديمية الروتينية والأوراق المملة؟ منصة SABEQ تحول الإعداد الوظيفي إلى تجربة ممتعة مليئة بالتحديات التي تجعل الموظفين متحمسين للانضمام إلى الفريق. لماذا SABEQ؟ 1.…
